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Impacto de la cultura organizacional sobre la innovación de las pymes: un estudio empírico en el Distrito Metropolitano de Quito
Impact of Organizational Culture on Innovation of smes: An Empirical Study in the Metropolitan District of Quito

Karla María Alvarado Ramírez, Víctor Hipólito Pumisacho Álvaro

Vistas de resúmen 1016 | Vistas de PDF 937 | pp. 26 - 33

Análisis comparativo de la cultura organizacional en tres empresas autogestionadas en América Latina
Comparative Analysis of Organizational Culture in three Self- Managed Firms in Latin America

Ricardo Monroy Del Castillo, David Andrés Leiton Molano, Christian Camilo Cobo

Vistas de resúmen 1197 | Vistas de PDF 784 | pp. 116-125

La cultura corporativa y su relación con la competitividad
La cultura corporativa y su relación con la competitividad

Olga Lucía Anzola

Vistas de resúmen 347 | Vistas de PDF 2768 | pp. 38-50

Caracterización de la cultura corporativa
Caracterización de la cultura corporativa

Olga Lucía Anzola

Vistas de resúmen 310 | Vistas de PDF 2190 | pp. 30-44

Cultura innovativa: una estrategia de competitividad en las universidades públicas
Innovated Culture: a Competitive Strategy in Public Universities

Martha Castrillón Rois, Lorena Gómez Bermúdez, Edilberto Santos Moreno

Vistas de resúmen 389 | Vistas de PDF 305 | pp. 100-113

Importancia de la gestión de la cultura en procesos de certificación de calidad
Importancia de la gestión de la cultura en procesos de certificación de calidad

Olga Lucía Anzola Morales

Vistas de resúmen 822 | Vistas de PDF 1225 | pp. 24-40

Aplicación del liderazgo servidor en las organizaciones
Server leadership in organizations

Carlos William Marín G., Derly Yanicxa Páez C

Vistas de resúmen 960 | Vistas de PDF 1078 | pp. 108-129

La cultura organizacional: comprensiones, características y reflexiones en una institución de carácter social y comunitario
La cultura organizacional: comprensiones, características y reflexiones en una institución de carácter social y comunitario

Olga Isabel Rodríguez Benítez

Vistas de resúmen 212 | Vistas de PDF 2709 | pp. 54-61

La organización como unidad económica y social
La organización como unidad económica y social

José Vargas Caicedo, Olga Lucía Anzola

Vistas de resúmen 484 | Vistas de PDF 862 | pp. 26-37

Gestión de la información de los usuarios para el aprendizaje organizacional en el sector público. Caso: administración pública descentralizada del Estado de Sonora, México
Gestión de la información de los usuarios para el aprendizaje organizacional en el sector público. Caso: administración pública descentralizada del Estado de Sonora, México

Cecilia Encinas Orozco, Claudia Manjarrez Peñúñuri

Vistas de resúmen 361 | Vistas de PDF 237 | pp. 92-104

Orientación al mercado e innovación en las empresas del sector servicios en la ciudad de Villavicencio
Market Orientation and Inovation in the Service Sector Firms in the City of Villavicencio

Rafael Ospina Infante, Jenny Milena Riveros Castañeda

Vistas de resúmen 955 | Vistas de PDF 1411 | pp. 34 - 47

Modelo de gestión del conocimiento para la pequeña y mediana empresa
Modelo de gestión del conocimiento para la pequeña y mediana empresa

Gerardo Gabriel Alfaro Calderón, Víctor Gerardo Alfaro García

Vistas de resúmen 691 | Vistas de PDF 533 | pp. 8-21

Análisis de la gestión del cambio en implantaciones de soluciones ERP en algunas empresas de Colombia y de México
Análisis de la gestión del cambio en implantaciones de soluciones ERP en algunas empresas de Colombia y de México

John Jairo Arboleda Medina

Vistas de resúmen 381 | Vistas de PDF 6442 | pp. 54-77

Diseño de un instrumento para caracterizar la cultura organizacional de una empresa del Estado
Diseño de un instrumento para caracterizar la cultura organizacional de una empresa del Estado

Claudia Cecilia Medina Rincón

Vistas de resúmen 280 | Vistas de PDF 653 | pp. 48-58

Valoraciones y representaciones que guían las acciones de los cuadros de dirección y gerencia en microempresas y empresas pymes
Valoraciones y representaciones que guían las acciones de los cuadros de dirección y gerencia en microempresas y empresas pymes

Olga Lucía Anzola Morales

Vistas de resúmen 186 | Vistas de PDF 196 | pp. 98-108

Importancia dada a la cultura corporativa por los responsables del área de talento humano, en empresas colombianas medianas y grandes
Importancia dada a la cultura corporativa por los responsables del área de talento humano, en empresas colombianas medianas y grandes

Olga Lucía Anzola Morales

Vistas de resúmen 185 | Vistas de PDF 229 | pp. 30-39

Responsabilidad social corporativa en la banca europea: un estudio empírico comparativo entre organizaciones de 15 países
Corporate Social Responsibility in European Banks: a Comparative, Empirical Study between organizations of 15 countries

Ómar Giovanni Rosero Villabón, José Víctor Pinzón, Gisselle Andrea Ramírez Ramírez

Vistas de resúmen 375 | Vistas de PDF 524 | pp. 82-98

Gestión cultural en procesos de certificación con base en la norma técnica colombiana NTC-ISO 9001 versión 2000
Gestión cultural en procesos de certificación con base en la norma técnica colombiana NTC-ISO 9001 versión 2000

Alba Liliana Gutiérrez Garavito

Vistas de resúmen 166 | Vistas de PDF 127 | pp. 52-63

Caracterización de la cultura corporativa de la Dirección General de Cobranzas de Bancafé
Caracterización de la cultura corporativa de la Dirección General de Cobranzas de Bancafé

Clara Maritza Pardo Baquero, Shirley Montaña Chángate

Vistas de resúmen 252 | Vistas de PDF 770 | pp. 22-31

El programa de investigación Globe. Una estrecha relación entre cultura y liderazgo
El programa de investigación Globe. Una estrecha relación entre cultura y liderazgo

Alfredo Gil Rico

Vistas de resúmen 272 | Vistas de PDF 2795 | pp. 80-92

Modelo de competencias investigativas para empresas desde la relación universidad, empresa y Estado (UEE) en el caso colombiano
Model about Research Competences for Enterprises in the University-State-Firm Relationship (USF). The Colombian case.

Jahir Alexander Gutiérrez Ossa

Vistas de resúmen 539 | Vistas de PDF 511 | pp. 42-63

Estado de la gerencia de proyectos en PYMES del sector artes gráficas y propuestas de lineamientos para su mejoramiento
Estado de la gerencia de proyectos en PYMES del sector artes gráficas y propuestas de lineamientos para su mejoramiento

Óscar Rubiano Ovalle, Álvaro J. Cuadros López

Vistas de resúmen 1336 | Vistas de PDF 881 | pp. 16-30

Rutinas de capacidad de innovación en los procesos financieros de las instituciones de educación superior - caso colombiano
Routines about the Innovation Capacity of Financial Processes of Institutions of Higher Education: the Colombian case

María Fernanda Díaz Delgado, Hugo Ernesto Martínez Ardila, Luis Eduardo Becerra Ardila, Edna Rocío Bravo Ibarra

Vistas de resúmen 412 | Vistas de PDF 366 | pp. 64-89

El impacto económico actual en las asociaciones campesinas que integran el cordón fronterizo colombo-ecuatoriano
The current economic impact on farmers associations that form the border area between Colombia and Ecuador

Gloria Aragón Cuamacás, Luis Calderón Ayala

Vistas de resúmen 236 | Vistas de PDF 170 | pp. 45-54

Incidencia de la gestión humana en la calidad de la educación básica y media, caso Departamento de Caldas
Incidencia de la gestión humana en la calidad de la educación básica y media, caso Departamento de Caldas

Germán Albeiro Castaño Duque, Gregorio Calderón Hernández

Vistas de resúmen 366 | Vistas de PDF 386 | pp. 48-67

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